雇员赔偿保险即「劳工保险」，《雇员补偿条例》规定雇主必须向认可的保险公司为员工购买保险，保障他们在受雇期间因工受伤，不论是否雇员疏忽，都可得到赔偿。

赔偿保险的保障事项一般包括：
基本保障
(一) 雇员赔偿保障：
保障投保人作为雇主在香港《雇员补偿条例》下的法律责任
(二) 医疗费用：
雇员因工患病或意外引致的医疗费用。有些保险亦会保障门诊、跌打及牙科护理费用
额外保障
(一) 个人意外保障
保障雇员在港休假期间发生意外引致的意外死亡或永久伤残

雇主为员工购买劳工保险，不单是履行雇主的法律责任，也可令雇员安心工作，无论患病、工伤或意外死亡等都可得到保障。

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